Referat 73Lehrereinstellung und Bedarfsplanung

Wir sind zuständig für Personalausstattung und Personalgewinnung für ca. 900 öffentliche allgemein bildende und berufliche Schulen, ebenso für den Ersatzbedarf bei Personalbewegungen (z. B. Beurlaubungen, Teilzeit, Versetzungen, Ruhestand) der dort unterrichtenden Lehrkräfte. Die Daten der Schulstatistik und die Anforderungen der Schulen im Lehrerbedarfsbericht liefern uns die notwendigen Zahlen für eine zuverlässige Planung.

Auf der Grundlage des Organisationserlasses für Schulen des Ministeriums für Kultus, Jugend und Sport schaffen wir so die personellen Rahmenbedingungen für die Umsetzung der Bildungspläne in allen Schularten.

Unser Schwerpunkt ist dabei die dauerhafte Sicherung der Unterrichtsversorgung an allen Haupt-, Realschule, Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentren, Gemeinschaftsschulen, den allgemein bildenden Gymnasien sowie den beruflichen Schulen.

Wir bearbeiten unter anderem folgende Angelegenheiten:

• Lehrereinstellung
• Personalgewinnung
• Organisation von Vertretungsunterricht
• Ersatz bei Personalbewegungen (zum Beispiel Beurlaubung, Versetzung)
• Bedarfsplanung
• Einstellung in den Vorbereitungsdienst
• Einstellung Direkteinstieg
• Amtliche Schulstatistik
• Landesweite Zuständigkeit: Anerkennung von ausländischen Lehramtsabschlüssen

Frühzeitige Bekanntgabe von stellenwirksamen Änderungswünschen der Lehrerkräfte für Sommer 2025