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Bachelor / Diplom (FH) (w/m/d) Bauingenieurwesen oder vergleichbar (z. B. Infrastrukturmanagement)
Beim Regierungspräsidium Freiburg sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Referat 47.2 - Straßenbau Ost - zwei unbefristete Vollzeitstellen zu besetzen. Bewerben können sich auch Personen ohne Hochschulabschluss, die über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen verfügen (z. B. als staatlich geprüfte/r Techniker/in mit mehrjähriger Berufserfahrung). Dienstort: Donaueschingen oder Singen (wählbar). Bewerbungsschluss: 24.06.2026
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Auf einen Blick
Dienstort: Donaueschingen oder Singen (wählbar)
Umfang: insgesamt 200 % (Job-sharing möglich)
Vergütung: bis Entgeltgruppe 12 TV-L
Anstellungsart: unbefristet
Das Referat 14 kümmert sich innerhalb des Regierungsbezirks Freiburg um die Themen Kommunales, Stiftungen und Sparkassen sowie verschiedene Förderungen. Unser Team betreut neben dem Stadtkreis Freiburg schwerpunktmäßig neun Landkreise, 20 Große Kreisstädte, drei Regionalverbände, rund 50 Zweckverbände sowie die Sparkassen und Stiftungen im Bezirk.
Ihre Aufgaben
- Ausführung und Steuerung von Straßen- und Ingenieurbaumaßnahmen (nach den Leistungsphasen 6 bis 9 HOAI), Bauüberwachung und Abrechnung
- Projektmanagement mit Oberbauleitung, Kostenkontrolle und -fortschreibungen
- Abstimmung der Baumaßnahmen mit den am Bau beteiligten Dritten
- Weiterentwicklung und Implementierung von BIM (Building Information Modeling) in Straßen- und Ingenieurbaumaßnahmen
- Mitwirken zur Verbesserung der Qualität und Fehlerfreiheit von BIM-Modellen für Infrastrukturmaßnahmen
Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.
Ihr Profil
- Befähigung zur eigenständigen Leitung komplexer Bauprojekte unter fachlicher Anleitung von Mitarbeitenden und Projektpartnern
- Motivation zur Verbesserung der Verkehrsinfrastruktur in unserer Region sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in neue thematische Schwerpunkte und Fachanwendungen; berufliche Erfahrungen und Kenntnisse im Einsatz von BIM-Methoden und -Software sind von Vorteil
- selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise; Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen; ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick
- sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift sowie mit den gängigen
EDV-Standardanwendungen (insbesondere MS Office) - PKW-Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Dienstreisen
Unser Angebot
- interessanter und sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- die Möglichkeit, unsere Region mitzugestalten
- moderne Arbeitsbedingungen und ein engagiertes Team
- sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf und ausgewogene Work-Life Balance
- flexible Arbeitszeitregelungen mit Homeoffice-Möglichkeit
- großes Fortbildungs- und Gesundheitsangebot (z.B. Hansefit)
- Unterstützung für den Arbeitsweg (JobTicket / JobBike BW)
Vielfalt macht uns und unsere Behörde stark. Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Menschen - unabhängig von Alter, Herkunft oder anderen persönlichen Eigenschaften. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV‑L). Bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung bis Entgeltgruppe 12 TV-L. Die Einstellung von Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteigern erfolgt zunächst in Entgeltgruppe 10 TV-L.
Ihre Ansprechperson:
Yvonne Schmid, Referatsleitung, 0771 8966-2850
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Kennziffer: e26031
Bewerbungsfrist: 26. Juni 2026
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